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一日，卫事康驻江苏肿瘤项目消防控制室内，“叮”……控制设备报警声骤然响起，消防演练正式拉开序幕！接到警报电话后，消防控制室立即通知卫事康安保人员迅速抵达指定地点，发现院内有明火燃烧后，消防控制室立即启动了应急预案，确定火情后拨打了院内火警电话。并上报医院保卫科，协同组建灭火力量奔赴现场，迅速投入本次演习状态。此次演练重点围绕火灾预警、预案启动、人员疏散、初战控火、现场指挥等环节，在灭火器和铺设水带灭火的战术运用上，全面检验卫事康协同院方消防安全的建设成果。演练中，火情被迅速扑灭，参与演习的卫事康人沉着、冷静，积极行动，快速反应，圆满完成了此次消防演练工作。常态化落实好消防安全教育培训机制，定期开展各类实操培训演练活动，已成为该项目的常态。预防火灾，做好消防安全工作，是全社会的共同责任。作为从事医院后勤管理服务的卫事康，始终以高度的责任感，积极配合院方开展各项消防安全、演练工作，以“时时放心不下”的责任感，切实做到警钟长鸣，坚决克服麻痹思想、侥幸心理。江苏肿瘤项目只是卫事康消防安全常抓不懈中的一个缩影，在全国各项目现场，除对重点岗位人员开展专项能力培训和消防职业技能培训外，还对广大一线主管及员工进行了普及教育培训课程的安排，进一步增强员工消防安全意识，提高安全防范能力，预防和避免火灾造成人身伤害和财产损失。消防安全常抓不懈，警钟长鸣共创和谐。卫事康在与院方的协作中，采取理论与实践、案...
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导医是连接医院与就诊患者的纽带，更是医院里的“万事通”。这一支由卫事康的娘子军组成的导医团队，她们以热忱服务每一位就诊的患者，用实际行动将卫事康 “让您更满意”的服务宗旨落到实处，凭借快捷、准确、温暖的服务成为一道靓丽的风景。 这是一个多地点的专科医院项目，它们都坐落在市区繁华地段，因环境优雅，贴心服务而广受好评！其专科优势在业内也是首屈一指，因而备受市民信赖，因此，人流量一直居高不下，并且也是备受老上海人青睐的医院之一。而卫事康在此提供服务的导医们，就在这样的环境中，日复一日，用她们的微笑和满意服务来服务患者。这个项目，门诊小而精致，同时服务水平在上海全市也相当有竞争力。因为有专门针对“说起来不是病，痛起来不要命”的诊治绝活，让它备受瞩目。和大多数医院一样，这里的病患也是以老年人居多，因常态化疫情的要求，扫码、流调预约等等前期入院工作，就会遇到多种多样的问题，比如没有智能手机的，就要帮他们拿身份证或居委打印的核酸码帮助查询，并做流调引导挂号；视力不好的，就要帮助他们在手机上一步步操作，直至成功；还有说字不会写的，要帮他们手写纸质流调表……最后让他们签字确认或按下手印。人流多时，等的时间久了，就会有抱怨，因此，每逢高峰来临，所有人员，包括管理层都会毫无理由，第一时间顶到岗位上，缓解压力。早上7:30开诊，她们7点就到岗了。开启电脑、宣传大屏、播放宣传片、测试叫号机，擦拭预...
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“请您在此处画一个钟表，填上所有的数字并指示出11点10分”。罗小珍依照老师当堂的作业，在空白的纸上划下了钟表。此时，线下联合线上直播课的3000余人里有不少人和小珍做了同样的动作。稍稍停留了一刻后，史琰琛老师即在屏幕上打出了一个示例，“符合下列三个标准时，分别给１分：轮廓（１分）：表面必须是个圆，允许有轻微的缺陷……”因为是中性笔一次成型，小珍看看自己及屏幕上钟表的图形，的确都不算完美 ，但因为有科学的依据来指导评分标准，也就没有太大的难度压力了。图片来自： 上海交大医学院附属精神卫生中心公众微信平台作者： 李玲 洪波 这是在上海市精神卫生中心第9届“认知障碍评估与干预继续教育学分班”上有关MocA评估和分析课程中的一幕，如果你有留意课程的后续故事，就会发觉它更偏向于实操，通过培训考核后达到学以致用的事例不胜枚举。图片来自 爱记忆微信公众平台上海市精神卫生中心老年科成立于1982年，是全国最早的精神医学亚专科。1995年被确定为上海市十二个医学领先专业之一，1998 年老年科在全国首先设立老年期痴呆诊疗中心。2008年被评为上海交通大学首批专病诊治中心，即“阿尔茨海默病诊治中心”，获得“全国优秀记忆门诊”、“记忆门诊培训基地”称号。这些重量级的认定，证明了其在精神专科领域的领先地位，更意味着专业和权威...
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2022
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2022年春天，注定是不平凡的……没有人能够预料到，故事是这样的开始。3 月的时候，上海的疫情已呈爆发趋势，多线隐匿传播的情态下，疫情防控的压力也越发加大了。上海公共卫生临床中心作为新冠定点的收治医院，已当仁不让成为整个城市作战的最前沿。为了扩大医院收治能力，疫情最紧张的时候，紧急启用外科大楼、门急诊收治新冠病人。原本1000多张床位增加扩容收治了2300多位患者。病人以前所未有的速度在增加，并在短期内达到了饱和状态。作为战疫“堡垒”，防控屏障之下的公卫中心，气氛空前凝重，所有人都在为打一场大硬仗在做准备。卫事康驻公卫项目朱红经理，虽然已经经历了多次战斗，但也还是感到了前所未有的压力。来势汹汹的疫情，超大的病患接待量，各种复杂的状况频发，她所带领的环境清洁团队，任务覆盖区域在扩大、工作时间在拉长、工作频次在增加……疫情高峰迭加之下，公卫在院人数也在不断刷新历史新高。卫事康一线在岗人员已经全部到位，且工作已达到了最大的负荷量。然而，工作量和工作区域还在不断增加，一线人员告急……小小的办公区域内，键盘敲击、信息、电话不断。朱红在此之前，早已在公司的部署下开始了她的规划：人员紧张，主管带队上；应急任务，组成应对小组；后勤保障，专人负责外围沟通协调；数据化管理，科学规范。这些都在她的布局之内，正在按计划逐步实施。为了应对公卫项目一线人员不足的难题，公司第一时间进行协调，调配人员驰援。在公司...
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2022
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你说他眼中有铁，威风凛凛；你说他气势如虹，身姿矫健。你说他临危不惧，奋勇当先；你说他智勇双全，大显身手。这--就是卫事康秩序维护团队。 盛夏的一天，人潮汹涌的门诊部某诊室内，一名患者家属携带管制刀具，挟持一名医务人员，情况危急。“……我院某诊室发生持刀伤医事件，请立即出警。”启动报警程序后，卫事康协同院方保卫科开展的防恐处突演练系列活动正式拉开序幕。随着警力抵达现场，秩序维护人员协助警力迅速疏散现场群众，设立了警戒线。秩序维护人员手持防暴钢叉、盾牌等防暴器械配合警察对“歹徒”进行围堵，在寻找到有利时机后，果断制服“歹徒”移交公安，成功解救了人质，解除了危机。演练在医院应急演练组的指挥下，取得了圆满的成功！保卫处负责人在现场指导时，对演练过程中，卫事康秩序维护团队配合警力及保卫处，分工明确，行动迅速，处置得当的成果予以肯定，并指出反恐防暴工作是医院安全工作的重要部分，也是一项艰巨的长期性工作，希望“以练为战”，切实把工作落到实处。为提高对暴力恐怖事件的应急能力，维护医院项目日常安全防范工作，妥善处置各类突发暴力事件，最大程度地减少人员伤亡和财产损失，6月全国“安全生产月”以来，卫事康在各项目开展了一系列反恐处突应急处置演练。切实提高秩序维护人员的综合素质，进一步强化团队的应急能力。除此之外，卫事康还邀请民警根据医院实际情况，对典型暴恐袭击案件进行了分析，为卫事康秩序维护团队...
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2022
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七月末，炎热一如既往。高温之下，全国不少城市在大暑节气开启了“焖煮”模式！根据气象预报，本周极端最高温预计仍会在38℃附近徘徊，高热将持续不退。走在太阳底下，空气也是烫的，甚至有“焖煮”的感觉。“焖煮”是“桑拿天”最直接的体感，更让人苦不堪言，之所以人们称这样的闷热为“桑拿天”，是因为人体内的热量无法及时散播出去。人体通过汗液蒸发吸热，带走身体的热量，因而实现降温。然而，当下湿度大较大，风速普遍低于3级，小风速导致空气的流动速度小，汗液的蒸发速度则大大降低，使得皮肤周围保持高湿环境，因而体感更加闷热难当。如此“焖煮”气温之下，室外工作的挑战可想而知。卫事康广大一线员工 “战”高温，不服“暑”，坚守奋战在各自岗位上贡献着自己的力量。为切实做好夏季安全生产工作，有序推进项目运营，关心关爱员工，卫事康积极行动开展了高温慰问、“夏日送清凉”、改善工作环境、解决一线员工实际困难等系列活动，让员工感受到清凉、卫事康大家庭的关爱，通过实际落地的措施，提升了员工的幸福感、认同感、安全感。入夏以来，卫事康在坚持疫情防控各项措施的同时，还把员工防暑降温工作列入重点，根据员工职业特点、工作性质，采用制度化、标准化等一系列举措，开展夏季关爱活动。而这项工作自卫事康成立以来，就一直在持续。为了做好夏季安全管理工作，卫事康提前下发了的相关规定，科学安排员工错时作业，合理进行员工排班，保证员工的休息，减少员工连...
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2022
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